Anda adalah kepala divisi HR di perusahaan yang menerapkan sistem kerja remote menggunakan platform digital. Anda khawatir platform ini bisa disalahgunakan oleh karyawan. Apa tindakan terbaik yang Anda ambil? ( TIK )

Pilihan terbaik adalah C karena menerapkan aturan penggunaan platform digital secara tegas dan memastikan adanya pengawasan menunjukkan langkah proaktif untuk mencegah penyalahgunaan tanpa mengurangi produktivitas. Langkah ini mencerminkan nilai Profesional dan Akuntabel, menjaga kepercayaan dengan tetap memperhatikan tanggung jawab. E juga baik karena mengatur sistem monitoring memastikan transparansi dalam penggunaan platform, tetapi dapat menimbulkan rasa kurang percaya jika tidak dikombinasikan dengan edukasi, sehingga mendapat skor 4. D cukup baik karena memberikan pelatihan tentang etika kerja remote penting untuk membangun pemahaman, tetapi tanpa pengawasan tambahan, risiko penyalahgunaan tetap ada, sehingga mendapat skor 3. B kurang tepat karena membatasi akses fitur tertentu bisa mengurangi efisiensi kerja dan menunjukkan kurangnya kepercayaan, sehingga mendapat skor 2. A adalah pilihan paling tidak tepat karena tidak adanya pengawasan atau aturan dapat meningkatkan risiko penyalahgunaan platform, sehingga mendapat skor 1.