Setelah mendapat penghargaan sebagai pegawai paling berprestasi tahun ini, Anda ....
Pembahasan
## Kompetensi: Orientasi pada Hasil / Pengembangan Diri
Situasi: Mendapat penghargaan pegawai paling berprestasi tahun ini.
### Jawaban: E — Senang dan berupaya untuk lebih berprestasi
Ini mencerminkan growth mindset yang ideal: menikmati pencapaian sekaligus termotivasi untuk terus berkembang. Penghargaan bukan titik akhir, melainkan pijakan untuk pencapaian yang lebih tinggi.
| Pilihan | Kelemahan |
|---------|-----------|
| A. Puas dengan penghargaan | Stagnan, tidak ada motivasi lanjut |
| B. Tidak percaya | Rendah diri, tidak menghargai kerja sendiri |
| C. Beritahu seluruh keluarga | Euforia, tidak menunjukkan orientasi ke depan |
| D. Bertanya-tanya apakah bisa terulang | Cemas, tidak termotivasi aktif |
| E. Senang dan berupaya lebih ✅ | Apresiasi diri + motivasi berkelanjutan |
Jawaban: E (Senang dan berupaya lebih berprestasi)
Sudah paham materinya? Uji kemampuan kamu dengan 500+ soal Orientasi pada Hasil di Nagih — gratis untuk paket dasar.
Latihan di Nagih →